Tecnosulfur, pandeminin getirdiği zorluklara hızla uyum sağlamaktadır.
20 Mart'tan bu yana, personelimizin ve işletmelerimizin sağlığını korumaya ve aşağıdakiler dahil olmak üzere, ancak bunlarla sınırlı olmamak üzere, yüksek ESG standartlarına tam olarak uymaya odaklanıyoruz:
(a) çevresel faaliyetleri desteklemek,
(b) kapsayıcılık ve çeşitlilik kampanyaları yürütmek,
(c) en çok ihtiyacı olanlara yönelik bağışların teşvik edilmesi,
(d) risklerin tespit edilmesi ve azaltılması ile hissedarların yatırım fırsatlarının değerlendirilmesi, ve
(e) ISO, IFRS ve IBGC standartlarına uygun olarak kurum içi prosedürlerimizi güçlendirmek.
Tesislerimize girişi mümkün olduğunca kısıtlayarak, çalışanlarımızı evden çalışma düzenine geçmeye teşvik ettik. Tesislerimizde, kişisel maskeler ve çok sayıda dezenfektan alkol dağıtıcısı gibi ek kişisel koruyucu ekipmanlar sağlandı. Ayrıca, iletişim kanallarımız, özellikle LinkedIn profilimiz ve cgc@tecnosulfur.com.brgibi iletişim kanallarımız güçlendirilerek, sahte haberlerin işlerimizi engellemesi önlendi ve çalışanlarımıza yeterli psikolojik destek sağlandı.
Ve çalışmaya devam ediyoruz. Çelik piyasası satışlarda %30’luk bir düşüş yaşamasına rağmen, Tecnosulfur pandemi nedeniyle henüz hiçbir çalışanını işten çıkarmadı. Öte yandan, özellikle inovasyon alanlarımızı ve ESG çalışmalarımızı güçlendirmek ve gelecek nesil yeteneklerimizi geliştirmek amacıyla daha da fazla nitelikli personel istihdam ettik. Bu, uzun vadeli büyüme planımızın ayrılmaz bir parçasıdır.
Diğer şirketler ve sektörler gibi, tüm çabalarımıza rağmen bu virüsün etkileri öngörülemez bir nitelik taşıyor ve son birkaç ay içinde aramızdan bazıları enfekte oldu. Neyse ki, hepsi şu anda sağ salim ve devam eden çabalarımızın bir parçası olarak, bu Aralık ayında Acil Durum Planımızın dördüncü gözden geçirme sürecini başlatıyoruz; bu süreçte, geçmişteki ve son dönemdeki olayların yanı sıra gelecekteki senaryoları da göz önünde bulundurarak net eylemler belirliyoruz.
Sizi LinkedIn'de bizi takip etmeye ve bu sıra dışı yılda yaşadığınız deneyimleri paylaşmaya davet ediyoruz. İnsanlar olarak, birbirimize destek olmak ve "yeni normale" eskisinden daha da iyi bir şekilde dönmek için birbirimize ihtiyacımız var.
